Закуп и доставка овощей и фруктов по точкам реализации. Работа с накладными и товаросопроводительными документами

*-обеспечение рабочего дня начальника – расписание, встречи, подписание документов и деловые поездки; *--обеспечение комфортного рабочего места для топ-менеджера – забота о микроклимате, чистоте и уюте помещения; *-работа с документами руководителя, в частности с входящими письмами и звонками; *-обеспечение психологического комфорта начальства; проведение первичных переговоров; *перевод; *обеспечение руководства канцтоварами ведение делопроизводства руководителя, а в некоторых случаях и всей организации. *- руководил секретариатом организации; *-координация деятельности руководства. *-Составление графиков деловых совещаний, напоминание начальству о событиях и мероприятиях разного рода; *-ведение переписки от имени организации; прием и перераспределение входящих телефонных звонков; обеспечение руководителя всей необходимой информацией по запросу.

1.Организовывал работу с персоналом в соответствии с общими целями развития предприятия и конкретными направлениями кадровой политики для достижения эффективного использования и профессионального совершенствования работников. 2. Осуществлял подбор кадров, проводил собеседования с нанимающимися на работу. 3.Организовывал обучение персонала, координировал работу по повышению и квалификации сотрудников. 4. Разрабатывал систему оценки деловых и личностных качеств работников. 5. Организовывал поставку табаку и кальянного оборудования для кафе,ресторанов, баров и ночных клубов.

Консультировал гостей ресторана в выборе аромата табака и непосредственно готовил кальян. Контролировал наличие паровых камней в ассортименте. Достижения: - увеличил рост продаж услуги и соответственно количество посетителей ресторана. - вырос с должности рядового кальянщика до старшего кальянщика. - организовал в дальнейшем поставку табака и кальянного оборудования в ресторан.

1.Занимался поиском потенциальных клиентов. 2.Вел коммерческие переговоры с клиентами. 3. Осуществлял прием и обработку заказов клиентов, оформлял необходимые документы. 4.Выяснял потребности клиентов в продукции, реализуемой компанией, и согласовывал заказы с клиентом в соответствии с его потребностями и наличием ассортимента. 5.Мотивировал клиентов на работу с компанией в соответствии с утвержденными программами по стимулированию сбыта. 6.Составлял ежемесячный план продаж. 7. Вёл отчетность по продажам и отгрузкам клиентам компании. 8, Участвовал в разработке и реализации проектов, связанных с деятельностью отдела продаж. 9. Вёл клиентскую базу. 10. Контролировал отгрузки продукции клиентам. 11.Контролировал оплату покупателями товаров по заключённым договорам. Достижения: вырос с должности менеджер по продажам до зам.Директора .