Менеджер по развитию бизнеса направления продаж через локальных партнеров Должностные обязанности: выполнение плана продаж, KPI и других задач согласно установленным целям и задачам Банка; увеличение дистрибуции Банка на вверенной территории; повышение лояльности руководителей и сотрудников партнеров к Банку; улучшение качества обслуживания клиентов и партнеров Банка; организация работы по привлечению потенциальных клиентов в Банк; поддержка, увеличение и развитие действующей партнерской базы; управление уровнем рисков на вверенной территории, включая уровень дефолта; обучение и мотивация персонала торговых точек; обеспечение эффективной и бесперебойной работы всех торговых точек на вверенной территории, организация взаимодействия ТТ с Бэк-офисом и другими подразделениями Банка, которые участвуют в процессе обслуживания клиентов/партнеров; увеличение доли Банка в кредитных продажах партнеров; развитие всех каналов продаж, в том числе новых; управление сетью кредитных консультантов, АЛДИ на вверенной территории; создание полноценной актуальной базы Активных и Потенциальных Партнеров, находящихся на подотчетной территории; осуществление Партнерского взаимодействия баз с Активными Партнерами и привлечение новых. Достижения: 2014 г. - грамота "Прорыв года" (перевыполнение плана продаж в сегменте верхней одежды). 2015 г.- грамота "Максимальная регистрация торговых точек" ( в сегменте верхней одежды по региону).

Кредитный консультант Должностные обязанности: активно привлекать клиентов для предоставления банковских услуг Банком; консультировать клиентов по кредитным продуктам и продуктам банковского вклада, банковским услугам и по вопросам проведения банковских операций; оформлять денежные/потребительские кредиты, открытие текущих счетов, дебетные карточки, кредитные карточки и услугу интернет-банк; оформлять кредитные договоры в банковской системе согласно методическим указаниям Банка; заключать и подписывать договоры страхования в рамках осуществления Банком посреднической деятельности страхового агента по договорам со страховыми компаниями;

Обучение детей в возрасте от 2-х до 7 лет подготовке к школе, развитие мелкой моторики рук, творческие занятия, ведение кассового учета.

обслуживание покупателей;ведение и учет кассовых (фискальных) документов;обеспечение сохранности денежных средств, находящихся в кассе;сверка количества наличных средств в контрольно-кассовой машине,обеспечение кассовой дисциплины (в том числе управление остатками средств в ККМ, соблюдение лимитов остатка и пр.);учет запасов ленты для ККМ и прочих расходных материалов (шпагата, пломб, ордеров, сопроводительных инкассаторских ведомостей), а также расходных и приходных ордеров,контроль за оптимальным количеством товарного запаса (в том числе своевременное пополнение);оказание консультационной помощи покупателям относительно ассортимента, качества, потребительских свойств  и преимуществ товара, подлежащего продаже;контроль за наличием и правильным размещением ценников, а также за указанием в них полной и достоверной информации о товаре;участие в инвентаризации товарно-материальных ценностей и ревизии денежных средств в ККМ.

Работа с посетителями зала игровых автоматов.