Поставка,продажа автомобилей и запчастей. Тюнинг автомобилей. Сервисное обслуживание.

Организация, обеспечение и контроль работы и взаимодействия всех подразделений автосалона с целью продажи максимально возможного количества автомобилей, дополнительного оборудования и увеличения числа клиентов автосалона. Ежедневно до начала рабочего дня проверка готовности персонала автосалона к работе: • наличие ассортимента; • помодельная расстановка; • чистота и равнение автомобилей в торговых залах; • готовность прайс-листов и другой рабочей документации на текущий день; • внутренний порядок на прилегающей территории, в офисе, клиентских зонах, технической зоне и служебных помещениях; • чистота пола, стен, плинтусов, дверей, наличников, окон, мебели, витрин, оргтехники; • исправность освещения и т.д. Постоянный контроль и поддержание наличия в автосалоне всего необходимого ассортимента автомобилей и дополнительного оборудования. Контроль за своевременностью выполнения заказов клиентов. Контроль наличия и своевременности подготовки тюнинговых автомобилей, разработка вариантов исходя из анализа ликвидности и доходности. Ежемесячное проведение собрания трудового коллектива для подведения итогов работы автосалона за месяц по количеству продаж автомобилей и дополнительного оборудования, разбора отрицательных моментов в работе автосалона и решению текущих организационных вопросов. Личное участие в отборе персонала для своего автосалона. Содействие разрешению конфликтных ситуаций с покупателями. Осуществление контроля над надлежащей охраной вверенных материальных ценностей, организация и обеспечение ежедневного опечатывания и сдача под охрану служебных, офисных и складских помещений автосалона. Взаимодействие с контролирующими органами и прочими сторонними организациями. Подписание всех официальных документов в рамках своих полномочий. Контроль соблюдения правил техники безопасности и пожарной безопасности своими подчиненными. Самостоятельное решение вопросов о предоставлении клиентам скидок, утвержденных руководством

1988-1988 организовал несколько производственных кооперативов: цех пластмассового литья; швейный цех; кооператив ремонта и тех. обслуживания автомобилей.

1981-1983 Слесарь-ремонтник ОГМ (отдел главного механика). Обязанности: ремонт станков и оборудования (металлорежущих, кузнечно-прессового оборудования). Получил 4 разряд. 1983-1985 Инженер по оборудованию. Обязанности: Комплектация станков, оборудования для производства объединения. Контроль монтажа и пусконаладки. За 2 года работы по рабочим моментам побывал на десятках ведущих заводах России, Белоруссии, Украины (ВПК ССР). Изучил технологии этих предприятий. 1985-1987 Начальник ремонтно-механического ОГМ. Цех занимался ремонтом, обслуживанием, монтажом всего технологического оборудования объединения. Обязанности: руководство ремонтно-механическим, монтажным, пуско-наладочным участками и конструкторско-технологическим отделом (всего около 60 человек). 1987-1988 Главный механик объединения. Обязанности: руководство всем комплексом работы технологического оборудования, его монтаж, пусконаладка, обслуживание, ремонт. Организация закупок нового оборудования и станков. Обеспечение бесперебойной и технически правильной эксплуатации и надежной работы приборов и оборудования, повышение ее сменности, содержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне точности. Организация межремонтного обслуживания, своевременный и качественный ремонт и модернизацию оборудования, работа по повышению его надежности и долговечности, технический надзор за состоянием, содержанием, обеспечение рационального использования материалов на выполнения ремонтных работ. Руководство разработкой и внедрением мероприятий по замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, по сокращению внеплановых ремонтов и простоев оборудования, снижению затрат на ремонт и его содержание на основе применения новых прогрессивных методов ремонта и восстановления деталей, узлов и механизмов. Руководство работниками отдела и подразделениями, осуществляющими ремонтное обслуживание оборудования, организация работы по повышению их квалификации.