- Контроль выполнения планов и достижения показателей эффективности продаж - Формирование и контроль бюджета точки продаж - Составление плана продаж - Разработка системы показателей эффективности продаж - Мониторинг и анализ эффективности продаж - Разработка и реализация стратегии развития точки продаж - Принятие стратегических решений по развитию бизнеса - Найм, подбор и обучение персонала по продажам и работе с клиентами - Наставничество для новых менеджеров по продажам и работе с клиентами - Выстраивание стратегии развития продаж и отношений с клиентами - Разработка организационной структуры отделов или компании в целом

Достижения: 1. Карьерный рост с торгового представителя до супервайзера( + перевод с другого города) 2. Первая девушка на должность супервайзера в "EFES Казахстан", далее единственная девушка на должности супервайзера в компании "ТОО "Мегаполис-Казахстан" 3. Достижение закрытия всех KPI и целей компании Обязанности: 1. Поиск и подбор кандидатов, их стажировка и обучение 2. Выезды на FC и FA совместно с агентам 3. Закрытие табеля, закрытие путевых листов, контроль и отслеживание закрытия всех KPI 4. Контроль работы агентов по Центральному региону( Астана, Караганда, Степногорск, Жезказган, Балхаш) 5. Осуществление административного управления и обеспечения соблюдения порядка на рабочем месте подчинённых

- Выполнение плана продаж; - Планирование и анализ работы Торговых Представителей; - Оптимальное построение маршрута; - Бесперебойная работа с клиентами - торговыми точками; - Заключение договоров с новыми; - Анализ рынка, мерчендайзинг; - Ведение документаций, отчетности

- Бесперебойная работа с клиентами - торговыми точками; - Заключение договоров с новыми; - Анализ рынка, мерчендайзинг; - Ведение документаций, отчетности

- Сбор заявок по торговым точкам; - Работа с клиентами и продавцами; - Выполнение плана продаж; - Заключить сделку, подписать контракт с клиентами.

- Устанавливать тесный и плодотворный контакт с клиентами; - Подготовка и проведение презентаций; - Ежедневно проводить маркетинговые исследования на закрепленной территории - Принимать активное участие во всех обучающих программах; - Организация продаж, увеличение клиентской базы;

- Работа с документами (информационно -документационное обслуживание); - Прием и проверка правильности оформления подготовленных проектов документов; - Ведение делопроизводства (составление писем,запросов и прочих документов); - Организация и координация встреч руководителя, разработка наиболее рационального порядка и процедуры работы директора.