Создание бренда, продвижение бренда, управление персоналом (дизайнерами), управление сайтом, управление социальными сетями, организация мероприятий (онлайн и оффлайн), проведение презентаций, деловая коммуникация, проведение переговоров, создание презентаций, управление проектами, мобилография

Продвижение образовательным программ, органиация мероприятий для привлечения потенциальных абитуриентов, интернет-реклама, таргетированная реклама, проведение презентаций и лекций, ведение сайта, ведение социальных сетей

Менеджер департамента Рекламы и PR. Создание и сопровождение брендбука, создание рекламных материалов для продвижения услуг компании, создание рекламных акций, продвижение сервисов компании через различные маркетинговые коммуникации, анализ эффективности рекламы, анализ рынка

Менеджер проектов электронной коммерции Казпочты, например услуги доставки посылок из США в Казахстан. Занимаюсь развитием проекта с разных сторон, в частности развитие рекламы и маркетинговых коммуникаций, создание маркетинговых стратегий, PR-стратегий (Например - Контекстная реклама в интернете, SMM, традиционные методы рекламы), ведение статистики и анализа статистики сервиса, ведение и мониторинг финансовых показателей сервиса, создание стратегий для увеличения объема продаж и рентабельности, привлечения клиентов. Создание и утверждение внутри-нормативных документов. Создание и ведение отчетов. Коммуникации и переговоры с международными почтовыми администрациями и организациями. Участие в проектах развития транзита в почтовой сфере через Республику Казахстан.

• Contributed in problem-solving discussions and meetings • Had to prepare presentations on HR development of company and motivation of workforce • Developed my organisational and communicational skills • Helped with translations of foreign professionals visiting the organisation; written translation of documents, reports and presentations • Extended my HR knowledge by experiencing the environment on practice • Mostly office-based

• This internship allowed me to be a member of a team in a work environment and improved my negotiation and communication skills • Improved my research skills as I had to make a research on recruitment processes of employee competencies of Western countries • Improved my knowledge of Human Resource concepts in the real life environment

• Developed my knowledge of recruitment processes as I had a chance to witness a real-life recruitment interviews • Improved my research skills as I have conducted a research on different types of competency-based interviews as at that moment UNDP was introducing a concept of competency-based interviews in their recruitment system • Assisted the HR manager with organizing meetings, translating documents and organizing filing system