1. Проведение первичных собеседований с кандидатами. 2. Анализ резюме, составление отчетности и оценки кандидата. 3. Анализ рынка труда, составление привлекательных вакансий. 4. Ведение периода адаптации для новых сотрудников, презентация компании, встречи и сессии с сотрудниками и руководителями отделов. 5. Контроль над выполнением программы адаптации. 6. Развитие корпоративной культуры, работа над мотивацией сотрудников. 7. Проведение тестов, опросов внутри Компании. 8. Проведение тимбилдингов и корпоративных мероприятий. 9. Поддержание в коллективе атмосферы гармонии и взаимоуважения.

Предыдущий опыт позволяет мне грамотно вести дела и быть внимательной к документам: Проведение семинаров на тему «Организация торгов сжиженным нефтяным газом на Товарной бирже ЕТС» для участников электронных торгов в качестве покупателей сжиженного нефтяного газа – газосетевых организаций, промышленных потребителей, владельцев газонаполнительных пунктов и автозаправочных станций. 1. Обработка заявок и документов по биржевым торгам от биржевых брокеров. 2. Подготовка писем на письменные запросы клиентов 3. Проведение переговоров по телефону с клиентами по вопросам организации и проведения биржевых торгов. 4. Публикация на сайте новостей о проводимых торгах. 5. Ведение клиентов в СRМ Битрикс 24. 6. Подготовка информации, материалов для рекламных и PR мероприятий, направленных на обслуживание корпоративных клиентов 7. Подготовка статистической информации, проведения статистического анализа. 8. Подготовка презентаций, участие в проведении обучающих семинаров, вебинаров, skype-конференций для персонала потенциальных и действующих клиентов. 9. Ведение документации по обслуживаемым клиентским группам и направлениям, подготовка отчетности в установленные сроки 10. Ведение кадрового делопроизводства компании (прием, перевод, командировки, отпуска, увольнение сотрудников; работа с личными делами, трудовыми книжками, графиками учета рабочего времени) 11. Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; 12. Подготовка нормативных актов, положений, инструкций; 13. Ведение делопроизводства 14. Контроль за своевременным рассмотрением и представлением структурными подразделениями и конкретными исполнителями документов, поступивших на исполнение, проверка правильности оформления подготовленных проектов документов, передаваемых руководителю на подпись 15. Подбор персонала: размещение вакансий, поиск и обзвон кандидатов, интервью; 16. Обеспечение эффективности процесса набора новых сотрудников в Компанию. Для этих целей эффективное использование групповых методов набора, применение кейсовых методов интервью и взятие обратной связи о сотруднике с предыдущих мест работы. 17. Оценивать профессиональные навыки и личностные качества соискателей (тесты, собеседования). 18. Ведение организационно-распорядительных кадровых документов. 19. Проведение мероприятий, направленных на повышение командного духа и корпоративной культуры в Компании 20. Проведение развивающих бесед по компетенциям с сотрудниками. 21. Ведение протоколов заседаний Совета директоров. 22. Ведение работы по подготовке решений Совета директоров и других подразделений общества по развитию практики корпоративного управления 23. Контроль и мониторинг их исполнений.

1. консультация, приём граждан и юридических лиц (прием и обработка документов по вопросам взыскания долгов, выплате алиментов и пр.) 2. работа с жалобами в отношении частных судебных исполнителей. 3. ведение делопроизводства. 4. разработка должностных инструкций. 5. работа с гос. структурами.

1. Организация и координирование работы по охране труда и ТБ, осуществление контроля за соблюдением в дочерних предприятиях норм по охране труда, проведение профилактической работы по предупреждению производственного травматизма. 2. Участие в рассмотрении несчастных случаев и разработке мер по их предотвращению. 3. Организация проведения проверок обследований технического состояния производственного оборудования на соответствие их требованиям нормативных правовых актов по охране труда. 4. Организация изучения условий труда на рабочих местах, работу по проведению замеров параметров опасных и вредных производственных факторов. 5. Разработка и внедрение мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда. 6. Осуществление контроля за расходование средств, выделяемых на охрану труда и технику безопасности. 7. Взаимодействие в работе с технической инспекцией охраны труда, местными органами государственного надзора. 8. Разработка и внедрение инструкций по БиОТ; 9. Проведение инструктажей и тренингов для работников.

1. подготовка документов и прочих материалов к передаче на хранение в архив; 2. выполнение приказов, распоряжений и служебных поручений начальника отдела. 3. учет сотрудников ТОО; 4. оформление приема, перевода и увольнения сотрудников; 5. оформление и ведение личных дел сотрудников; 6. подготовка материалов и данных для соответствующих проверок; 7. оформление и выдача справок о текущей и прошлой трудовой деятельности работников; 8. своевременное обновление информации в базе данных о количественном и качественном составе сотрудников в ТОО; 9. учет своевременного предоставления отпусков сотрудникам; 10. разработка Номенклатуры дел компании (в том числе взаимодействие с гос. архивом) 11. организация хранения и систематизация дел в архиве. 12. ведение учета дел в архиве. 13. прием и выдача дел из архива. 14. организация и координирование работы по охране труда и ТБ, осуществление контроля за соблюдением в дочерних предприятиях норм по охране труда, проведение профилактической работы по предупреждению производственного травматизма. 15. участие в рассмотрении несчастных случаев и разработке мер по их предотвращению. 16. организация проведения проверок обследований технического состояния производственного оборудования на соответствие их требованиям нормативных правовых актов по охране труда. 17. организация изучения условий труда на рабочих местах, работу по проведению замеров параметров опасных и вредных производственных факторов. 18. разработка и внедрение мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда. 19. осуществление контроля за расходование средств, выделяемых на охрану труда и технику безопасности. 20. взаимодействие в работе с технической инспекцией охраны труда, местными органами государственного надзора. 21. разработка и внедрение инструкций по БиОТ; 22. проведение инструктажей и тренингов для работников.

1. ведение кадрового делопроизводства на государственном и русском языках. 2. составление номенклатуры дел. 3. работа с входящей и исходящей корреспонденцией (прием, регистрация и распределение). 4. помощь руководителю и координация работы офиса. 5. исполнение поручений руководителя. 6. прием телефонных звонков. 7. ведение деловой переписки. 8. контроль документов. 9. прием посетителей. 10. организация встреч. 11. ведение протоколов. 12. организация командировок.

1. ведение кадрового делопроизводства на государственном и русском языках. 2. составление номенклатуры дел. 3. работа с входящей и исходящей корреспонденцией (прием, регистрация и распределение). 4. помощь руководителю и координация работы офиса. 5. исполнение поручений руководителя. 6. прием телефонных звонков. 7. ведение деловой переписки. 8. контроль документов. 9. прием посетителей. 10. организация встреч. 11. ведение протоколов. 12. организация командировок.