- Учет рабочего времени сотрудников, включая отработанные часы, переработки, отгулы и отпуска - Подготовка документов по оплате труда, табелей учета рабочего времени, расчетных и платежных ведомостей - Расчет заработной платы сотрудникам организации - Расчет премий, больничных, отпускных, сверхурочных и других дополнительных вознаграждений - Расчет оплаты труда при совмещении профессий - Расчет налогов и взносов с заработной платы, включая подоходный налог (НДФЛ) и страховые взносы - Проведение удержаний из заработной платы по исполнительному листу

Ведение документации по учету и движению персонала: оформление приема, переводов, увольнения, предоставления отпусков, направления в служебные командировки, привлечения к дисциплинарной ответственности; формирование и ведение личных дел сотрудников; ведение и хранение трудовых книжек; ведение табеля учета рабочего времени; учет предоставления отпусков персонала, контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков; учет, проверка правильности оформления листков нетрудоспособности; предоставление информации о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. Деятельность по обеспечению персоналом: сбор информации о потребностях предприятия в сотрудниках; поиск, привлечение, подбор и отбор персонала. Деятельность по оценке, аттестации и развитию сотрудников: организация и проведение оценки, аттестации и обучения персонала; организация и проведение мероприятий по развитию и построению профессиональной карьеры сотрудников. Формирование и предоставление установленной отчетности в соответствующие органы.