Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Женщина, 36 лет, родилась 2 июля 1989

Жезказган, готова к переезду, готова к командировкам

Специалист

200 000  на руки

Специализации:
  • Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами

Тип занятости: полная занятость

Опыт работы 17 лет 8 месяцев

Сентябрь 2016по настоящее время
9 лет 9 месяцев
КГУ "СДЮШОР города Жезказган" управления физической культуры и спорта Карагандинской области
Методист учебного отдела, методист высшего уровня квалификации высшей категории
Осуществляет методическое обеспечение учебно-тренировочного процесса, своевременное и качественное представление тренерско-преподавательским составом учетной и отчетной докумен­тации. Координирует работу тренерского состава. Знает: нормативные документы, регламентирующие подготовку спортсменов-учащихся на различных этапах обучения, нормативы обеспече­ния учебно-тренировочного процесса, технику безопасности при проведении учебных занятий.
Сентябрь 2015Август 2016
1 год
КГУ "Школа высшего спортивного мастерства" города Астаны управления физической культуры и спорта города Астаны
Методист учебного отдела, методист высшего уровня квалификации первой категории
Осуществляет методическое обеспечение учебно-тренировочного процесса, своевременное и качественное представление тренерско-преподавательским составом учетной и отчетной докумен­тации. Координирует работу тренерского состава. Знает: нормативные документы, регламентирующие подготовку спортсменов-учащихся на различных этапах обучения, нормативы обеспече­ния учебно-тренировочного процесса, технику безопасности при проведении учебных занятий.
Июль 2013Сентябрь 2015
2 года 3 месяца
ГУ "СДЮШОР дзюдо города Каражал" Управления физической культуры и спорта Карагандинской области
Заместитель директора по учебной работе
- Организует текущее и перспективное планирование деятельности спортивной школы. - Координирует работу подчиненных структурных подразделений, тренеров-преподавателей, инструкторов-методистов, преподавателей, воспитателей и иных работников спортивной школы при выполнении учебно-тренировочной, воспитательной и методической работы в спортивной школе. - Организует и координирует разработку учебно-методической и иной документации, необходимой для деятельности спортивной школы. - Организует составление расписания учебных занятий и других видов учебной и воспитательной (в том числе культурно-досуговой) деятельности. - Обеспечивает организацию учебно-тренировочного процесса, комплектование спортивной школы, отбор и спортивную ориентацию занимающихся, принимает меры по сохранению контингента спортивной школы. - Осуществляет контроль за качеством и содержанием образовательного (учебно-воспитательного) процесса при обучении и тренировках спортсменов-учащихся, воспитанников, объективностью оценки результатов обучающихся, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта, федеральных государственных требований. - Обеспечивает использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий. - Осуществляет контроль за содержанием учебно-тренировочного процесса, выполнением спортсменами-учащимися, воспитанниками требований учебных программ, качеством знаний, умений и навыков, уровнем физического развития и подготовленности, своевременным прохождением ими углубленного медицинского осмотра, контроль за учебной нагрузкой. - Организует работу по подготовке и проведению экзаменов, сдаче спортсменами-учащимися, воспитанниками нормативов. - Организует просветительскую работу для родителей (лиц, их заменяющих) спортсменов-учащихся, воспитанников, учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую, внеклассную работу, проведение оздоровительных, культурно-просветительских, досуговых мероприятий, возглавляет работу по пропаганде физической культуры и спорта, обобщению и внедрению передового опыта работы. - Обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации. - Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства. - Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников спортивной школы. - Координирует взаимодействие между представителями педагогической науки и практики. - Оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий. - Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления спортивной школой. - Принимает меры по оснащению кабинетов, залов и иных помещений, площадок и других спортивных сооружений современным спортивным и учебным оборудованием и инвентарем, спортивным снаряжением, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, по пополнению библиотек и методических кабинетов учебно-методической, художественной и периодической литературой. - Принимает меры по обеспечению необходимых социально-бытовых условий для спортсменов- учащихся, воспитанников и работников спортивной школы, а также жилищно-бытовых условий в общежитиях, обеспечивает медицинское обслуживание спортсменов-учащихся, воспитанников. - Осуществляет руководство хозяйственной деятельностью спортивной школы, контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим состоянием спортивной школы. - Организует контроль за рациональным расходованием материалов и финансовых средств спортивной школы. - Принимает меры по своевременному заключению необходимых договоров, привлечению для осуществления деятельности спортивной школой дополнительных источников финансовых и материальных средств. - Обеспечивает контроль за своевременным и полным выполнением договорных обязательств, порядка оформления финансово- хозяйственных операций. - Организует работу по проведению анализа и оценки финансовых результатов деятельности спортивной школы, разработке и реализации мероприятий по повышению эффективности использования бюджетных средств. - Организует подготовку отчетов учредителю о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств. - Руководит работами по благоустройству, озеленению и уборке территории спортивной школы. - Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.
Февраль 2012Июль 2013
1 год 6 месяцев
КГКП "СДЮШОР "Батыр" города Павлодар управления физической культуры и спорта Павлодарской области
Заместитель директора по административно-хозяйственной части
- своевременность, правильность и эффективность расходования финансовых и материальных средств, выделенных на хозяйственные нужды;  состояние материально-технической базы учреждения;  результаты работы МОП. 3.2. Прогнозирует:  тенденции изменения ситуации финансовой политики в образовании для корректировки стратегии развития материально-технической базы учреждения;  последствия запланированной работы по совершенствованию и развитию материально-технической базы учреждения. 3.3. Планирует и организует:  текущее и перспективное планирование деятельности коллектива МОП;  разработку необходимой хозяйственной документации;  осуществление систематического контроля за качеством работы МОП;  работу по подготовке помещений учреждения к проведению учебно- тренировочных занятий, соревнований и других спортивных мероприятий, проводимых в учреждении;  работу по благоустройству, озеленению и уборке территории;  мероприятия по оснащению помещений учреждения современным спортивным оборудованием и инвентарем;  работу по соблюдению в образовательном процессе норм противопожарной безопасности;  с участием заместителя директора по учебно-спортивной работе своевременное и качественное проведение паспортизации помещений, мастерских, спортзалов, а также подсобных помещений;  составление на основе полученных от медицинского учреждения материалов списков лиц младшего обслуживающего персонала, подлежащих периодическим медицинским осмотрам, с указанием фактора, по которому установлена необходимость проведения периодического медицинского осмотра;  работу материально-ответственных лиц по своевременному списанию материальных средств.  работу по заключению договоров на техническое обслуживание и ремонт помещений учреждения;  работу по соблюдению в организации правил по ТБ, ПБ, антитеррористических мероприятий, готовит всю необходимую документацию в этой области;  работу по организации гос. закупок. 3.4. Координирует:  разработку необходимой хозяйственной документации;  разработку МОП учреждения и представителей сторонних организаций, выполняющих работы по ремонту и материально-техническому оснащению учреждения. 3.5. Руководит:  работой по благоустройству, озеленению и уборке территорий;  работой МОП;  осуществлением системы стимулирования работы МОП. 3.6. Контролирует:  качество работы МОП;  рациональное расходование материальных средств;  безопасность используемых в учебно-тренировочном процессе спортивного оборудования, приборов, технических и наглядных средств;  качество и своевременность выполнения договорных работ по ремонту, техническому обслуживанию и материально-техническому оснащению учреждения;  совместно с бухгалтерией своевременное и правильное списание материальных средств;  состояние помещений учреждения: исправность освещения, систем отопления, канализации, вентиляции и электрооборудования; принимает меры к своевременному ремонту и устранению выявленных неисправностей;  соблюдение работниками правил по ТБ, ПБ; проведение антитеррористических мероприятий. 3.7. Корректирует  ход выполнения работ по ремонту, обслуживанию и оснащению учреждения;  работу по организации табельного учета, составлению графиков отпусков и распорядка рабочего дня МОП. 3.8. Разрабатывает  нормативную документацию по ТБ, противопожарной безопасности, антитеррористическим мероприятиям. 3.9. Обеспечивает:  своевременное и правильное заключение необходимых хозяйственных договоров на техническое обслуживание, оснащение, ремонт;  своевременное и правильное оформление счетов на приобретение материально- технических средств и оборудования и их получения;  своевременное приобретение канцтоваров, расходных материалов, моющих средств и т.п.;  соблюдение требований охраны труда согласно должностной инструкции по охране труда заместителя директора по АХР. 3.10. Принимает меры по расширению хозяйственной самостоятельности учреждения.
Октябрь 2008Февраль 2012
3 года 5 месяцев
ГУ "СДЮШОР дзюдо города Каражал" Управления физической культуры и спорта Карагандинской области
Заместитель директора по учебной работе
- Организует текущее и перспективное планирование деятельности спортивной школы. - Координирует работу подчиненных структурных подразделений, тренеров-преподавателей, инструкторов-методистов, преподавателей, воспитателей и иных работников спортивной школы при выполнении учебно-тренировочной, воспитательной и методической работы в спортивной школе. - Организует и координирует разработку учебно-методической и иной документации, необходимой для деятельности спортивной школы. - Организует составление расписания учебных занятий и других видов учебной и воспитательной (в том числе культурно-досуговой) деятельности. - Обеспечивает организацию учебно-тренировочного процесса, комплектование спортивной школы, отбор и спортивную ориентацию занимающихся, принимает меры по сохранению контингента спортивной школы. - Осуществляет контроль за качеством и содержанием образовательного (учебно-воспитательного) процесса при обучении и тренировках спортсменов-учащихся, воспитанников, объективностью оценки результатов обучающихся, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта, федеральных государственных требований. - Обеспечивает использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий. - Осуществляет контроль за содержанием учебно-тренировочного процесса, выполнением спортсменами-учащимися, воспитанниками требований учебных программ, качеством знаний, умений и навыков, уровнем физического развития и подготовленности, своевременным прохождением ими углубленного медицинского осмотра, контроль за учебной нагрузкой. - Организует работу по подготовке и проведению экзаменов, сдаче спортсменами-учащимися, воспитанниками нормативов. - Организует просветительскую работу для родителей (лиц, их заменяющих) спортсменов-учащихся, воспитанников, учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую, внеклассную работу, проведение оздоровительных, культурно-просветительских, досуговых мероприятий, возглавляет работу по пропаганде физической культуры и спорта, обобщению и внедрению передового опыта работы. - Обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации. - Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства. - Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников спортивной школы. - Координирует взаимодействие между представителями педагогической науки и практики. - Оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий. - Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления спортивной школой. - Принимает меры по оснащению кабинетов, залов и иных помещений, площадок и других спортивных сооружений современным спортивным и учебным оборудованием и инвентарем, спортивным снаряжением, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, по пополнению библиотек и методических кабинетов учебно-методической, художественной и периодической литературой. - Принимает меры по обеспечению необходимых социально-бытовых условий для спортсменов- учащихся, воспитанников и работников спортивной школы, а также жилищно-бытовых условий в общежитиях, обеспечивает медицинское обслуживание спортсменов-учащихся, воспитанников. - Осуществляет руководство хозяйственной деятельностью спортивной школы, контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим состоянием спортивной школы. - Организует контроль за рациональным расходованием материалов и финансовых средств спортивной школы. - Принимает меры по своевременному заключению необходимых договоров, привлечению для осуществления деятельности спортивной школой дополнительных источников финансовых и материальных средств. - Обеспечивает контроль за своевременным и полным выполнением договорных обязательств, порядка оформления финансово- хозяйственных операций. - Организует работу по проведению анализа и оценки финансовых результатов деятельности спортивной школы, разработке и реализации мероприятий по повышению эффективности использования бюджетных средств. - Организует подготовку отчетов учредителю о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств. - Руководит работами по благоустройству, озеленению и уборке территории спортивной школы. - Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.

Навыки

Уровни владения навыками
Организация учебного процесса
Управление персоналом
Организаторские навыки
Спортивные мероприятия
Аттестация персонала
Охрана труда и техника безопасности
Кадровое делопроизводство

Высшее образование

2019
Высшее образование
Юриспруденция, Юриспруденция
2015
Высшее образование

Знание языков

Казахский — Родной

Английский — A1 — Начальный

Русский — C2 — В совершенстве

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Казахстан

Разрешение на работу: Казахстан

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения