Сопровождение проблемных проектов, планомерная работа по реабилитации проблемных проектов в стадии досудебного регулирования, путем реструктуризации, пролонгации и др. способов, мониторинг и полный анализ финансового состояния клиентов, формирование на постоянной основе управленческой отчетности (погашение денежных обязательств заемщиков, и другой отчетности по заемщикам), проведение расширенного мониторинга по проектам в случае необходимости, осуществление подготовки писем и ответов на обращения Заемщиков, выполнение служебных заданий, носящих разовый или периодический характер, помимо служебных обязанностей и др.

Обеспечение реализации государственной политики в пределах компетенции, формирование, размещение и контроль за осуществлением государственного заказа по проведению государственной информационной политики на республиканском уровне в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, реализация республиканских бюджетных программ, обеспечение деятельности комиссии по вопросам государственного информационного заказа, разработка договоров на проведение государственного информационного заказа, рассмотрение обращений физических и юридических лиц в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Сопровождение проблемных проектов, планомерная работа по реабилитации проблемных проектов в стадии досудебного регулирования, путем реструктуризации, пролонгации и др. способов, мониторинг и полный анализ финансового состояния клиентов, формирование на постоянной основе управленческой отчетности (погашение денежных обязательств заемщиков, и другой отчетности по заемщикам), проведение расширенного мониторинга по проектам в случае необходимости, осуществление подготовки писем и ответов на обращения Заемщиков, выполнение служебных заданий, носящих разовый или периодический характер, помимо служебных обязанностей и др.

-определение потребности в персонале; -изучение рынка труда с целью определения всех источников для обеспечения предприятия ценными кадрами; -проведение собеседования, тестирования, других мероприятий, помогающих определить профессиональные навыки, социально-психологические качества персонала, осуществляющего свои обязанности, кандидатов, претендующих на вакантные должности; -организация мероприятий, направленных на введение в должность, быструю адаптацию новых сотрудников; -координация работы по обучению, повышению квалификации персонала для развития деловой карьеры; -подготовка и донесение информации по кадровым перестановкам, связанным с решением стратегических вопросов организации; -участие в принятии решений по найму, переводу, продвижению, понижению, наложении административных взысканий, увольнению сотрудников;

Контроль своевременности погашения текущих займов, анализ залогового обеспечения, мониторинг выданных займов, работа с проблемными займами, рассмотрение заявок по внесению изменений в правоустанавливающие документы залогового обеспечения, рассмотрение заявок по смене Заемщиков, Созаемщиков, Гарантов, Залогодателей. Организация и проведение кредитного комитета, подготовка протоколов по итогам кредитного комитета и т.д. Консультирование потенциальных клиентов по продуктам компании, углубленный финансовый анализ бизнеса заемщиков в различных отраслях, анализ платежеспособности и кредитоспособности заявителей, формирование кредитного досье в соответствии с требованиями законодательства и внутренних правил Общества, рассмотрение залоговых документов, проведение экспертной оценки текущей деятельности клиента,