Спустя менее чем пол года работы в данной компании, меня назначили помощником руководителя по кадровым вопросам. В мои обязанности, помимо обязанностей административного ассистента, добавились: - анализ резюме кандидатов - приглашение на тестирование - проведение тестирования - проверка, ознакомление с результатами - приглашение на интервью Мне очень понравилась данная сфера деятельности, но в нашей компании пока, к сожалению, не требуется еще один полноценный HR специалист. Это и служит основной причиной поиска новой работы - желание двигаться вперед, продвигаясь по карьерной лестнице вверх. Основные обязанности, выполняемые мной на должности административного ассистента: - контроль за бесперебойной поставкой воды, бумаги, канцелярских товаров и прочих, необходимых для работы офиса, составляющих - полная организация деловых поездок : подбор оптимальных рейсов, бронирование и выкуп билетов, поиск квартир и гостиниц для сотрудников - подготовка и отправка исходящей корреспонденции - постоянный поиск и подбор новых поставщиков, более выгодных для компании - прием входящей, учет и регистрация входящей и исходящей корреспонденции - постоянный контроль за порядком в офисе (отслеживание работы лампочек, проверка качества работы уборщицы, полив цветов) - координирование поездок сотрудников по городу (заказ такси, отслеживание своевременной подачи машин, оплата услуг такси) - подготовка ежемесячных отчетов по отправке корреспонденции, по расходам такси, по административным расходам офиса - работа с корпоративной почтой (мониторинг входящих писем, пересылка необходимых писем адресатам) - отслеживание за состоянием мебели в офисе, заказ новой и списание старой мебели - работа с нотариусами, переводчиками, сдача отчета по работе с вышеуказанными поставщиками услуг - разработка и заказ визитных карт сотрудникам - организация мероприятий, проводимых компанией ( поиск всех необходимых поставщиков, проведение встреч, заключение договоров, контроль за своевременной оплатой услуг) Хочу также отметить что люблю и ценю свою работу, но понимаю что пришло время двигаться вперед, идти дальше, а в нашей компании на данный момент расширять HR отдел, к сожалению, не планируют.

Отдел Академия занимается организацией тренингов. Собственно это мы и делали. Уволилась в связи с тем, что хочу работать по специальности (финансы). Достижением можно назвать успешное прохождение стажировки и заключение договора уже через 2 недели после начала работы.

Разбила практику на 2 части: 1) практика в бухгалтерии 2) практика в экономическом отделе Получила неоценимый опыт работы по специальности.

Основные обязанности: —Поиск клиентов посредством холодных звонков —Презентация компании —Мониторинг компаний - клиентов —Работа с текущими клиентами Достижением считаю то, что конверсия холодных звонков составляла в среднем 15%, при том что 10% считается редкой, и достаточно высокой конверсий.

Основные обязанности: —Поиск дизайнеров —Проведение переговоров —Ведение первичной документации

Основные обязанности: —Обслуживание клиентов на кассе —Ведение кассовых документов. —Обеспечение сохранности денежных средств —Разрешение спорных вопросов с покупателями Достижения: в первый же месяц стала "Лучшим Кассиром", соответственно получила премию за это. Удерживала данное звание на протяжении 4 месяцев, после чего началась учеба, соответственно меньше времени проводила на работе. Лучшим кассиром становится тот, у кого продажи больше всех. Также достижением считаю победу в конкурсе, проводимом компанией "Red Bull". Задачей было продать как можно больше коктейлей, содержащих продукцию данной компании.

Основные обязанности: —Раздача рекламного материала —Проведение акций —Донесение информации о предлагаемой продукции —Выдача призов —Привлечение клиентов Достижением можно назвать то, что дневной план всегда выполнялся, часто даже перевыполнялся, что является достижением далеко не каждого промоутера.