кадровое делопроизводство в полном объеме, исправление ошибок прошедших периодов, восстановление документов

осуществление кадровой работы на предприятии, формирование лич. дел работников(прием, увольнение,перевод, учет предоставления отпусков...), подготовка документов для аттестационных, квалификационных , конкурсных комиссий, представления на работников к поощрениям и наградам, взысканий, контроль над состоянием труд. дисциплины и соблюдением правил внутреннего и трудового распорядка.. Работала с программами "1-С кадры","ЗУП-Кадры" опытный пользователь ПК, ресурсов интернет, эл.почты, умение работать с оф. оргтехникой.

осуществление кадровой работы на предприятии, формирование лич. дел работников(прием, увольнение,перевод, учет предоставления отпусков...), подготовка документов для аттестационных, квалификационных , конкурсных комиссий, представления на работников к поощрениям и наградам, взысканий, контроль над состоянием труд. дисциплины и соблюдением правил внутреннего и трудового распорядка.. подготовка документов к тендерам, проведение аукционов, работала с программами "Лотус нотес","Арта синержи,""Галактика", "1-С кадры", "ЗУП-кадры". Опытный пользователь ПК, ресурсов интернет, эл.почты, умение работать с оф. оргтехникой.

- документированный учет работников Общества в количестве не менее 150 человек; - работа по подбору квалифицированных кандидатов на вакантные позиции Общества; - работа по первичному отбору кандидатов; (приглашение кандидатов на собеседование, первичные собеседования с кандидатами, согласовывание времени собеседований кандидатов в структурных подразделениях Общества) ; - участие в проведении аттестации работников Общества в пределах компетенции; - осуществление работы по организации профессионального обучения и повышения квалификации работников курируемых структурных подразделений Общества в пределах компетенции; - своевременное и качественное выполние мероприятий, предусмотренные в Плане работы ОК; - учет предоставления отпусков работникам, составление и соблюдение графиков очередных трудовых отпусков; - работа по подготовке и сдаче документов в архив по истечении установленных сроков на их хранения; - своевременное оформление приказов по кадровым вопросам (прием, перемещение, совмещение, перевод, увольнение, аттестация, повышение квалификации, присвоение званий, изменение фамилии, поощрения, награждения, наложение дисциплинарных взысканий, оплата труда, премирование, различные выплаты, все виды отпусков работников, дежурства по профилю основной деятельности, командировки), трудовых договоров, дополнительных соглашений в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан; - получаю со структурных подразделений Табель учета рабочего времени, листки временной нетрудоспособности, проверяю и сдаю их в бухгалтерию; - осуществляю работу по ведению и учету трудовых книжек, расчету трудового стажа, подготовке справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; - готовлю материалы для представления работников Общества к поощрениям и награждениям; - формирую и веду личные дела работников, вношу в них изменения, связанные с трудовой деятельностью; - осуществляю контроль за состоянием трудовой дисциплины в структурных подразделениях Общества и соблюдением работниками Правил внутреннего трудового распорядка; - готовлю отчеты по кадровой работе в пределах компетенции; - осуществляю учет рабочего времени работников Общества; - соблюдаю правила конфиденциальности при работе с персональными данными работников Общества; - осуществляю иные полномочия в пределах компетенции; - выполняю иные функции по поручению руководства.

-веду документированный учет работников Общества в количестве не менее 150 человек; - осуществляю работу по подбору квалифицированных кандидатов на вакантные позиции Общества, определяет наиболее эффективные для каждой вакансии каналы поиска кандидатов; - осуществляю работу по первичному отбору кандидатов; приглашаею кандидатов на собеседование, провожу первичные собеседования с кандидатами, согласовываю время собеседований кандидатов в структурных подразделениях Общества, веду необходимую отчетность; - принимаю участие в проведении аттестации работников Общества в пределах компетенции; - осуществляю работу по организации профессионального обучения и повышения квалификации работников курируемых структурных подразделений Общества в пределах компетенции; - осуществляю работу по анализу текучести кадров курируемых структурных подразделений Общества; - своевременно и качественно выполняю мероприятия, предусмотренные в Плане работы ОКР; - веду учет предоставления отпусков работникам, составляю и обеспечиваю соблюдение графиков очередных трудовых отпусков; - осуществляю работу по подготовке и сдаче документов в архив по истечении установленных сроков на их хранения; - обеспечиваю своевременное оформление приказов по кадровым вопросам (прием, перемещение, совмещение, перевод, увольнение, аттестация, повышение квалификации, присвоение званий, изменение фамилии, поощрения, награждения, наложение дисциплинарных взысканий, оплата труда, премирование, различные выплаты, все виды отпусков работников, дежурства по профилю основной деятельности, командировки), трудовых договоров, дополнительных соглашений в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан; - вношу персональные данные работников, а также информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в электронную базу, слежу за его своевременным обновлением и пополнением; - получаю со структурных подразделений Табель учета рабочего времени, листки временной нетрудоспособности, проверяю и сдаю их в бухгалтерию; - осуществляю работу по ведению и учету трудовых книжек, расчету трудового стажа, подготовке справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; - готовлю материалы для представления работников Общества к поощрениям и награждениям; - формирую и веду личные дела работников, вношу в них изменения, связанные с трудовой деятельностью; - осуществляю контроль за состоянием трудовой дисциплины в структурных подразделениях Общества и соблюдением работниками Правил внутреннего трудового распорядка; - готовлю отчеты по кадровой работе в пределах компетенции; - принимаю участие в разработке локальных актов Общества, связанных с деятельностью Отдела; - осуществляю учет рабочего времени работников Общества; - соблюдаю правила конфиденциальности при работе с персональными данными работников Общества; - постоянно повышаю свой профессиональный уровень; - рассматриваю должностные инструкции, согласовывает их с учетом предложений руководителей структурных подразделений и представляю их на утверждение Правлению Общества; - осуществляю иные полномочия в пределах компетенции; - выполняю иные функции по поручению начальника ОКиР.

осуществление кадровой работы на предприятии, формирование лич. дел работников(прием, увольнение,перевод, учет предоставления отпусков...), подготовка документов для аттестационных, квалификационных , конкурсных комиссий, представления на работников к поощрениям и наградам, взысканий, контроль над состоянием труд. дисциплины и соблюдением правил внутреннего и трудового распорядка.. подготовка документов к тендерам, проведение аукционов, работала с программами "лотус нотес","Арта синержи,""Галактика", "1-С кадры", опытный пользователь ПК, ресурсов интернет, эл.почты, умение работать с оф. оргтехникой..

бухгалтерская отчетность, также замещала должность офис-менеджера Агент.Пункта АО Накопительного Пенсионного Фонда "Коргау"

работа на кассе, бух. расчеты

химический анализ воды, воздуха и почвы

контроль качества готовой одежды и полуфабрикатов