Разработка и внедрение графика обучения с указанием частоты и последовательности тренингов, запланированных на определенный период. Разработка планов развития персонала, программ обучения для развития профессиональных и личностных качеств сотрудников. Координация процесса работы команды отдела обучения. Помощь в обучении сотрудников, проходящих профессиональное обучение (Craft), а также взаимодействие с поставщиками услуг. Подготовка еженедельных отчетов для руководства, чтобы наглядно представить общую эффективность работы сотрудников отдела. Ведение отчетов по профессиональному обучению в общей базе данных. Предоставление всей необходимой информации непосредственному руководству Участие в плановых собраниях по внесению изменений и процессам обучения и мобилизации с высшем руководством и заказчиком.

Ответственный за координацию процесса обучения и мобилизации сотрудников. Активация сотрудников на БС ТШО. Присвоение необходимых ролей и организация всех необходимых тренингов. Обучение сотрудников обязательным курсам РК (БиОТ, Промбез, ПТМ и.т.д) и координация обучения Крафт тренингам. Работа непосредственно с заказчиком (ТШО). Ведение базы данных для регистрации и отслеживания записей об обучении, включая сроки действия и истечения, требования к переподготовке и оценке. Создание и ведение отчетов по мере необходимости и своевременно. Осуществлять надлежащее и своевременное выполнение всех других распоряжений вышестоящего руководства

Работа со стартерами (внесение в базу TCO, CAI, JDE1, PAMS, VMS, трансферы, увольнение сотрудников, деактивация бейджиков ) Ответственный за организацию проживания (Шанырак, ПТШО, Новый Тенгиз), бронирование АТГ по проекту ББ, и отелей по проекту ПБР. Организация транспорта (автобус, поезд, DASH8) Организация командировок

Работа с экспатами. Визовые процессы (получение, продление). Организация транспортировки (перелеты, отели, командировки). Регистрация иностранных сотрудников в иммиграционной полиции.

Транспортная координация/Проведение собрание с водительским персоналом/соблюдение и работа согласно процедурам/ помощь в разработке процедур по управлению транспортом/ проведение инспекции на ТС компании/ получение пропусков и допусков на завод и заводские объекты (Карабатан, АНПЗ)/ контроль и выкуп авиа и жд билетов для всех сотрудников компании/ расквартировка персонала/взаимодействие с поставщиками/ ведение всей отчетности согласно процедуре

Поиск и привлечение корпоративных клиентов к новой услуге в сфере MFS, ведение отчетности, расширение клиентской базы, проведение презнетации.

активные продажи (поиск клиентов, телефонные и личные переговоры, заключение договоров); поддержание существующей клиентской базы (продление и расширение страховых соглашений); консультации по особенностям различных видов страхования; ведение документооборота (договоры, счета, акты и прочее); решение вопросов по оценке ущерба и страховым выплатам; анализ причин нарушения договоров и принятие мер по их устранению.

Менеджер бара. Управление персоналом, закупка, взаимодействие с поставщиками. Повышение продаж, аттестация сотрудников. Ревизия бара. Введение и обновление меню