- Выполнение плана продаж отдела; - Управление развитием, стратегическое планирование; - Мониторинг рынка, конкурентный анализ; - Увеличение доли финансовых институтов в портфеле компании; - Привлечение VIP-клиентов на обслуживание. Достижения: Организовал поступления в компанию более 30 млрд.тг. в 2024г. по каналам страховых агентов.

- выполнение плана продаж по региону; - управление развитием региона, стратегическое планирование; - мониторинг рынка, конкурентный анализ; - проведение переговоров с VIP-клиентами; - развитие продуктов группового добровольного страхования; - развитие B2B каналов продаж; - развитие собственных каналов дистрибьюции; - подбор и обучение персонала; - нефинансовая мотивация работников. Достижения: 18 обученных менеджеров по продажам; Сформирована клиентская база более 50 000 человек; Сформирован собственный пул клиентов - финансовых институтов по углубленному взаимодействию в области страхования; Филиалом привлечено более 6 млрд.тг. страховых премий за 6 месяцев.

- Организация работы филиала; - Исполнение планов продаж; - Организация встреч с клиентами; - Развитие добровольного страхования; - Нефинансовая мотивация работников; - Организация бизнес-процессов в части взаимодействия с Головным офисом.

- Организация отдела продаж с нуля; - Исполнение планов продаж; - Организация встреч с клиентами; - Нефинансовая мотивация работников; - Организация бизнес-процессов в части взаимодействия с Головным офисом. Достигнуты показатели по сборам страховых премий в 1.3 млрд. тенге за IV квартал.

- Осуществление управления коммерческой деятельностью филиала Компании, направленной на удовлетворение нужд потребителей и получение прибыли за счет стабильного функционирования, поддержания деловой репутации в соответствии с предоставленными полномочиями и выделенными ресурсами. - Исходя из стратегических целей деятельности организации, планирование коммерческую деятельность. - Осуществления контроля за разработкой и реализацией бизнес-процессов и коммерческих условий, заключаемых договоров страхования. - Организация связей с деловыми партнерами, систему сбора необходимой информации для расширения внешних связей и обмена опытом. - Осуществления анализа спроса на производимую продукцию или услуги, прогноз и мотивацию сбыта посредством изучения и оценки потребностей покупателей. - Участие в разработке инновационной и инвестиционной деятельности, рекламной стратегии, связанной с дальнейшим развитием страховой деятельности. - Внедрение и распространение продукта накопительного страхования жизни с участием в прибыли среди населения

- сбор данных о событиях комплаенс-рисков; - этический комплаенс ведения бизнеса; - разработка внутренних документов (политик, правил и процедур по управлению комплаенс-риском и внутренним контролем в Компании); - разработка процедур контроля за использованием инсайдерской и иной конфиденциальной информацией Компании; - знания и навыки в сфере слияния - поглощения компаний (M&A) (участие в проектах M&A); - взаимодействие с АФК, АСК и НБ РК, участие в рабочих группах по изменению законодательства и процедур регулирования финансовым сектором; - разработка внутренних документов по корпоративному управлению; - опыт работы корпоративного секретаря; - участие в аудиторских проверках Компании, помощь в формировании аудиторского мнения; - анализ количественных и качественных показателей, характеризующих степень подверженности Компании комплаенс-риску; - разработка, внедрение и ведение системы управленческой отчетности; - разработка автоматизированной системы «Система распознавания рисков» в части получения оперативных данных о деятельности Компании в целом и установка ключевых индикаторов рисков на значимых зонах; - координация работы Компании по вопросам управления комплаенс-риском; - осуществление проверки в отношении оценки системы управления рисками и внутреннего контроля Компании, оценки системы корпоративного управления Компании, оценки системы управления рисками информационных технологий, оценки эффективности системы информационной безопасности Компании; - выявление подозрительных операций, поведенческий анализ клиентов (AML/CTF); - подготовка отчётов в КФМ по пороговым и подозрительным операциям; - участие в разработке системы управления бизнес-процессами Компании, разработка предложений по автоматизации бизнес-процессов; - автоматизация процедур по надлежащей проверке клиентов, присвоения уровня риска отмывания преступных средств; - оценка рисков методами ISO 31010; - участие в рабочих группах по обсуждению вопросов, касающихся управления комплаенс рисков; - разработка рекомендаций и планов мероприятия по устранению выявленных нарушений/недостатков; рекомендаций, позволяющих снизить присущий уровень риска; отдельных операций или минимизировать возможные потери Компании; - обеспечение соблюдения требований действующего законодательства структурными подразделениями Компании; - оценка эффективности и результативности деятельности Компании; - проведение анализа деятельности потенциальных контрагентов; - разработка технических требований и методологии по внедрению контроля в рамках требований FATCA в Компании. Знание иностранного налогового законодательства; - внедрение мер, процедур, механизмов и технологий по ограничению и снижению регуляторного риска; - оказание консультационной поддержки сотрудникам подразделений Компании по вопросам комплаенс-контроля; - организация работы по координации и централизации управления комплаенс-риском (регуляторным риском); - проверка политик и процедур организации (контроль внедрения и экспертиза внутренних документов организации); - разработка анкет самооценки для выявления комплаенс-рисков и недостатков в системе внутреннего контроля; - опыт внедрения рекомендаций и принципов Solvency II; - опыт формирования документации и анализа, относящийся к Принципам Solvency II; - своевременная идентификация, оценка, снижение, мониторинг и контроль рисков организации; - осуществление проверок деятельности Компании на соответствие требованиям законодательства РК, а также внутренним документам; - проведение правового анализа законодательства РК (в том числе вновь принятых нормативных правовых актов), а также международного и зарубежного законодательства, касающихся деятельности Компании, с предоставлением руководству и/или подразделениям Компании обзора, аналитических и/или справочных материалов; - проведение обучения работников Компании по вопросам комплаенс-контроля и управления комплаенс риском; - разработка методики по управлению конфликтов интересов Компании; - опыт эффективного внедрения принципов COSO; - участие в рейтинговой встрече с рейтинговым агентством Fitch Ratings в части надлежащего ведения комплаенс-контроля и внутреннего контроля в Компании; - участие в государственном проекте "Онлайн страхование при регистрации новой компании на портале egov".

- анализ и сбор данных по запросам АФК, подготовка ответов; - сбор данных о событиях комплаенс-рисков; - опыт эффективного внедрения принципов COSO; - участие в проекте по внедрению системы управления рисков и внутреннего контроля совместно с Ernst&Young; - участие в трансграничных сделках; - разработка и согласование бизнес-процессов Банка; - разработка внутренних документов (политик и процедур по управлению комплаенс-риском и внутренним контролем в Банке); - знания и навыки в сфере слияния - поглощения компаний (M&A) (участие в проектах M&A); - анализ количественных и качественных показателей, характеризующих степень подверженности Банка комплаенс-риску; - разработка, внедрение и ведение системы управленческой отчетности по комплаенс-рискам; - разработка, внедрение и ведение системы управленческой отчетности по системе внутреннего контроля; - координация работы Банка по вопросам управления комплаенс риском; - согласование решений Совета директоров и Общего собрания акционеров; - осуществление проверок деятельности Банка на соответствие требованиям законодательства РК, а также внутренним документам; - проведение расследований по выявленным нарушениям законодательства РК самостоятельно или с другими подразделениями Банка; - обеспечение контроля за использованием инсайдерской и иной конфиденциальной информацией Банка; - участие в рабочих группах по обсуждению вопросов, касающихся деятельности Банка в части минимизации возможных рисков, в т.ч. регуляторных; - разработка рекомендаций и планов мероприятия по устранению выявленных нарушений/недостатков; рекомендаций, позволяющих снизить присущий уровень риска; отдельных операций или минимизировать возможные потери. Контроль за соблюдением таких мероприятий; - оценка эффективности и результативности деятельности. Контроль сохранности активов, достоверность отчетности, соблюдение законодательства; - контроль над соблюдением подразделениями Банка Торгово–экономических и прочих санкций; - проведение анализа деятельности потенциальных контрагентов; - участие в рабочих группах по внедрению требований FATCA в Банке, разработка технических требований, методологии и автоматизации. Знание иностранного налогового законодательства; - внедрение мер, процедур, механизмов и технологий по ограничению и снижению регуляторного риска; - оказание консультационной поддержки сотрудникам подразделений Банка по вопросам комплаенс; - организация работы по координации и централизации управления комплаенс-риском (регуляторным риском); - проверка политик и процедур Банка (контроль внедрения и экспертиза внутренних документов Банка); - проведение правового анализа законодательства РК (в том числе вновь принятых нормативных правовых актов), а также международного и зарубежного законодательства, касающихся деятельности Банка, с предоставлением руководству и/или подразделениям Банка обзора, аналитических и/или справочных материалов; - разработка анкет самооценки для выявления комплаенс-рисков и недостатков в системе внутреннего контроля; - своевременная идентификация, оценка, мониторинг и контроль комплаенс-рисков Банка; - участие в рабочей группе по внедрению проекта "Единый call-центр".

Контроль финансовой и хозяйственной деятельность компании. Контроль работы коммерческого директора и руководителей других структурных подразделений. Организация и контроль: внутренних, внешних процессов. Анализ рынка. Анализ конкуренции. Ценообразование, стратегическое планирование, SWOT-анализ. Разработка концепции и стратегии продвижения услуг. Административный функционал, подбор квалифицированного персонала, разработка систем мотивации персонала, построение бизнес процессов и минимизация рисков. Юридическое сопровождение деятельности товарищества: - разработка шаблонов основных договоров товарищества; - согласование договоров с клиентами и подрядчиками, решение спорных ситуаций; -правовые риски; -тендеры; -разработка локальных нормативных актов предприятия; - ведение реестров договоров, доверенностей и пр.; - взаимодействие с госорганами; - трудовые правоотношения; - HR; - трудовые споры; - учет и хранение правовой проектной документации (договоры, счета, закрывающие документы и пр.) - разработка удобной формы учетной документации; - супервайзинг регистрации и перерегистрации компании; - внесение изменений в учредительные документы; - контроль за своевременным получением выписок, справок и иных видов учредительных документов; Финансовый учет проектной деятельности товарищества: - контроль за расходной частью; - утверждение заявок на расходование средств согласно проектной документации; - контроль за использование средств; - прием от менеджеров и закрытие проектной документации, связанной с расходованием средств; - управленческий учет, отчетность. - разработка удобной схемы взаимодействия с главным бухгалтером, Генеральным директором и менеджерским составом товарищества. Контроль наиболее сложных мероприятий Компании полного цикла коммуникационных услуг.

- проверка деятельности компаний группы Halyk Group на предмет соответствия требованиям законодательства стран СНГ и дальнего зарубежья, корпоративное управление, слияние/поглощение, структурирование сделок, оценка рисков; - ведение базы данных о лицах, связанных с банком особыми отношениями; - ведение базы данных о террористах и террористических организациях; - подготовка и направление в уполномоченный орган отчетов о лицах, связанных с банком особыми отношениями, и аффилированных лицах банка; - анализ документов на предмет связанности лица с Банком согласно стандартам международной финансовой отчетности IAS 24; - взаимодействие с иностранными финансовыми институтами по вопросам Know Your Customer и Anti Money Laundering, в том числе заполнение анкет и опросников; - разработка технических решений для Банка в части обязательной финансовой отчетности для Комитета Финансового Мониторинга Министерства Финансов Республики Казахстан в соответствии с требованиями ПОДФТ; - разработка типологий подозрительного поведения клиента в части отмывания средств, полученных преступным путем, уклонение от процедур финансового мониторинга, а также финансирования терроризма; - ведение проекта по подготовке Банка к требованиям Закона Республики Казахстан «О противодействии легализации доходов полученных преступным путем и финансирование терроризма», участие в Рабочих Группах, ведение проекта IT решения по внедрению требования Закона. - контроль кредитных досье крупных корпоративных клиентов в рамках соблюдения пруденциальных нормативов: коэффициент достаточности собственного капитала банка, максимальный риск на одного заемщика, связанного с банком особыми отношениями, так же участие в подготовке отчетов по контролю за исполнением норматива "минимальный размер собственного капитала банка". - проведение анализа и оценка эффективности взаимодействия между структурными подразделениями и сотрудниками компании, в том числе выявление возможных конфликтов интересов и условий их возникновения; участие в процессе текущего взаимодействия с внешними аудиторами, органами государственного регулирования и надзора; - участие в разработке и совершенствовании методологической базы осуществления контрольных мероприятий. Осуществление последующего контроля за полным и своевременным выполнением утвержденных планов мероприятий, разработанных на основе материалов проведенных проверок; - оформление результатов проверок, в т.ч. описание нарушений и недостатков, выявленных в процессе проверки; - проведение проверок и оценка эффективности системы внутреннего контроля по направлениям деятельности банка. - выявление, измерение, контроль и мониторинг потенциальных и присущих рисков.

Покрытие функционирования сервисной поддержки Samsung Electronics для стран Центральной Азии включая 5 стран (Казахстан, Кыргызстан, Узбекистан, Таджикистан,Туркменистан). Обязанности (руководитель группы технического контроля): • Управление KPI; • Координация деятельности группы технического контроля; • Ежемесячная оценка работников; • Контроль долгосрочных ремонтов; • Анализ частоты попадания той или иной модели в ремонт; • Еженедельный отчет к отделам бизнес-менеджера по текущей ситуации; • Управление и контроль стоимости услуг; • Улучшение скорости ремонта; контроль за осуществлением задач для авторизованных сервисных центров; Миссия контролировать авторизованных сервисных центров на местах, анализ исполнения; Подготовка различных типов отчетов для еженедельно / ежемесячно / ежегодного совещания с участием всех менеджмента компании, защиты таких отчетов. Подготовка и анализ документов, связанных с направлением службы, развитие в гарантийном талоне. Анализ успешных сервисных компаний, подготовка документов, отчетов и графиков для руководства. Прогнозирование продаж и на основе их расчета суммы будущих ремонтных работ. Обязанности развития сети • Анализ рынка и деятельности конкурентов во всех сферах; • Разработка и оптимизация сервисной поддержки для продаж; • Поиск новых партнеров, рассмотрение запроса авторизации, переговоры, соглашения, подписание договоров; • SCSI (Samsung индекс удовлетворенности клиентов) ведение и управление отчетностью; • Оценки авторизованных сервисных центров (анализ результатов) Обязанности по повышению качества: • Еженедельный отчет в штаб-квартиру о худших моделях; • FTR (Поданный протокол испытаний) из S / W перед запуском.

Юридическая экспертиза договоров (купли-продажи, аренды и т.д.); анализ законодательства и подготовка обзора законодательства для руководства. Анализ и отчет руководству по функционалу сотрудников. Работа с клиентами в части защиты прав потребителей. Ведение различных баз данных. Организация прохождения Online тренингов для персонала Ведение базы гарантийных ремонтов, проведение анализа.