Ведение проектов по увеличению продаж и индивидуальное предпринимательство

Руководитель основного отдела продаж: - Сотрудников в отделе - 10; - Высокие показатели отдела - выполнение поставленных планов; - Собеседования, подбор, обучение новых и адаптация; - Обучение текущих менеджеров и удержание сотрудников; - Аккаунтинг и поддержка текущих клиентов; - Решение вопросов с возвратами; - Детальная оцифровка отдела и проектов: продажи, деньги, сотрудники, ключевые показатели и тд.; - Работа с срм; - Стратегия Отдела; - Построение дружного коллектива; - Ведение премиальных продуктов, продажа и работа с клиентами (средний чек выше 1 млн тг); - Постановка задач, контроль выполнения

Май-сентябрь 2018: - лучший менеджер по продажам по занесенным деньгам и кол-ву сделок; - организация мероприятий; - проведение встреч; - подписание договоров; - Обучение новых сотрудников; - работа над повышением продаж; Сентябрь-декабрь 2018: - лучший менеджер по продажам; - тимлидер со своей командой в отделе продаж; - разработка способов выполнения индивидуального и группового плана; - мотивация команды; - Обучение новых и действующих менеджеров; - проведение собеседований; - оцифровка сотрудников; - декомпозиция выполнения плана; Декабрь-февраль 2018-2019: - лучший менеджер ОП по занесённым деньгам; - тимлидер команды в оп; - все задачи выше; - командировки и обучение менеджеров в регионах РК; - создание отдела франшиз: подготовка всех внутренних документов, регламентов, создание пакетов для продаж; упаковка этого направления и подготовка к запуску; Февраль-июнь 2019: - поддержка городов франчайзи по выполнению планов продаж; - создание онлайн направления и отдела; - вывод проекта в коммерческий запуск; - набор сотрудников, собеседования, адаптация и Обучение, мотивация; - регулярная работа над стратегий отдела и способы по увеличению прибыли. Малая часть выполняемых задач описана выше, на самом деле очень много всего другого.

Ассистент руководителя блока бизнес: - Подготовка необходимой документации для встреч, внутренние приказы и заявления, ведение договоров с контрагентами, согласование с юристами и соответствующая корректировка; - Ведение тендеров (полный цикл); - Поиск, сбор, создание, нотариальное заверение, проверка исходя из технических требований и загрузка на любые тендерные площадки документов к тендерам; - Обработка входящей и исходящей корреспонденции, распределение по ответственным лицам; - Организация обучения для сотрудников: поиск, согласование, оплата; - работа в 1СЭД; - Проектные задачи: ведение it проектов, тендерное сопровождение, тестирование и передача в коммерческий запуск. - множество других задач

Работа на портале гос. закупа со стороны Заказчика.

- Тендерное сопровождение; - Поиск подходящих тендеров на всех порталах/площадках; - Подготовка необходимой документации в соответствии с техническими требованиями; - Подача заявок на тендерных площадках; - Заключение договоров с заказчиками; - Консультирование поставщиков в возникающих вопросах по реализации тендеров; - Помощь отделу продаж в консультировании клиентов.

- Внедрение новых программ обучения; - Активные продажи услуг, через: живые презентации, холодные и тёплые звонки, договоренность с руководителями компаний; - Заключение договоров; - Разработка и проведение презентаций; - Переговоры с директорами школ, завучами, кл.руководителями, учителями, детьми и их родителями; - Регулярная отчетность; - Взаимодействие с руководителем; - Организация мероприятий различного уровня; - Участие в мастер-классах; - Обучение новых сотрудников. Режим работы был с 7 утра до 8 вечера, включал в себя выполнение плана продаж, продумывание и реализация новых идей, выезды на презентации, обучение и многое другое.