- Руководство отделом продаж; планирование работы отдела (идеология, цели, задачи, мотивация); - подбор, адаптация и обучение сотрудников; - поиск и привлечение клиентов; - составление отчетности; - планирование государственных закупок, подготовка документации; - ведение, поддержание и развитие клиентской базы; - анализ рынка и сбор информации о клиентах; - представление компании на конференциях и демонстрационных мероприятиях.

- участие в разработке планов внутренней и внешней политики АО "АрселорМиттал Темиртау" в области связей с общественностью, личная разработка плана пиар-деятельности железорудного департамента (ТОО "Оркен"); - участие в подготовке и проведении брифингов, пресс-конференций и других мероприятий и акций информационно-рекламного характера, проводимых с участием средств массовой информации и общественности; - проведение мониторинга электронных и печатных средств массовой информации Республики Казахстан, составление медиа-анализа за пол года, год (количество публикаций, тематический анализ, разделение статей по отношению к компании (позитив, негатив, нейтральные); - разработка информационно-рекламных материалов, подготовка текстов для корпоративного издания (газета "Металлург"), официального WEB-ресурса организации (www.arcelormittal.kz, corporate.arcelormittal.com); - разработка имиджевого материала в соответствии со стандартами для средств массовой информации, общественности; - подготовка информационно-аналитических материалов для внутреннего пользования; - консультирование работников по вопросам формирования имиджа организации, внедрению бренда; - создание фото-, видеоматериалов о деятельности компании в области модернизации производства, улучшения условий труда, техники безопасности и экологии, в сфере социального обеспечения, развития и обучения сотрудников; - взаимодействие с местными исполнительными органами в рамках запуска производственных объектов, организации различных городских мероприятий; - организация встречи и сопровождение официальных лиц, делегаций на территории производства. Как пример - организация съёмок киноэпопеи "Путь лидера" о президенте РК Н. А. Назарбаеве в условиях действующего производства. когда численность съёмочной группы составила около 200 человек. - участие в подготовке и проведении акций социального характера: акции "Твори добро", "Подари детям радость", "Дорога в школу" о сборе канцелярских принадлежностей, игрушек, одежды для нуждающихся в помощи семей, воспитанников детских домов, школ-интернат. - личное участие в волонтёрской деятельности: * участие в волонтёрской программе "Отпуск солидарности" в Боснии и Герцеговине с целью оказания помощи в развитии местных сообществ (работа с детьми в детском лагере). * организация впервые на территории Казахстана волонтёрской программы "Отпуск солидарности" с участием волонтёров из 12 стран мира.

- ведение кадровой документации (заполнение/оформление, изменение, хранение лично-учётной документации работников, внесение в них записи о приёме, переводах, назначениях, перемещениях, увольнении); - оформление приёма на работу, увольнение, предоставление трудовых и других отпусков работникам; - ввод информации в компьютерную базу данных автоматизированной системы; - осуществление документооборота; - составление текущих и перспективных планов повышения квалификации работников на основе кадровых данных по предприятию и заявок структурных подразделений; - осуществление выполнения программ по подготовке служащего и рабочего кадрового резерва; - участие в разработке (построении, изложении, оформлении) положений о структурных подразделениях, должностных инструкций служащих, инструкций об обязанностях, правах и ответственности рабочих; разработка штатного расписания, анализ численности подразделений и фонда заработной платы; – оформление документов на постоянные и временные перемещения работников, о работе в выходные и праздничные дни; – составление первичных документов по учёту рабочего времени и дальнейшая их обработка в компьютерных системах; – оформление в автоматизированной системе SAP: резервирование для списания товарно-материальных ценностей со складов; – участие в подготовке ежеквартальных данных по закупу товаров, работ и услуг закреплённого подразделения, согласно установленному образцу и сроков отчётности. – проведение инвентаризации.

Создание материалов разной жанровой специализации о жизни города, проведение анкетирования.

Создание материалов разной жанровой специализации