подготовка перечня работ и исполнительной документации по определенным видам работ; проверка полученной от исполнителей документации на предмет правильности оформления и комплектации по данному виду работ; комплектация исполнительной документации по видам работ и конструктивам по зонам своей ответственности; ведение учета и регистрации документов.

оказывать помощь по строительству в составлении технических условий договора для монтажных работ по электрическим и инструментальным разделам проекта; выполнять согласованные действия при решении технических проблем на объекте.

организация бесперебойной работы магазина, организация эффективного и культурного обслуживания покупателей, создание для них комфортных условий, консультирование покупателей по вопросам, касающимся предоставляемых услуг, информирование клиентов о текущих акциях, скидках, осуществление приемки-сдачи товаров на склад, своевременной подачи товаров в торговый зал, контроль над работой кассы, общий контроль за сохранностью товаров, торгового оборудования и прочих материальных ценностей, за своевременным проведением инвентаризации товаров. Достижения: ➢ Изучил изнутри весь процесс, обеспечивающий бесперебойную работу магазина: от оформления заказа до осуществления продажи товара покупателю. ➢ Приобрел базовые навыки по работе в программе 1С Торговля (проведение чека, формирование отчетов по различным критериям, оформление приемки-сдачи товаров и др.). ➢ Приобрел навыки по работе с кассовым аппаратом, терминалом, принтером этикеток, сканером штрих-кода и прочей торговой техникой. ➢ Принимал участие в редрессинге зала, в создании различных акций, бонусных программ, выпуске дисконтных карт и других рекламных кампаниях по привлечению новых клиентов, повышению среднего чека, увеличению проходимости в магазине и др. ➢ Получил опыт работы в небольшом коллективе, решения конфликтных ситуаций, командной работы, а также успешный опыт работы с клиентами.

Обязанности: управление коммерческой деятельностью залов игровых автоматов, организация и решение организационно-технических, кадровых проблем, повышения качества услуг, экономного расходования материальных, финансовых и трудовых ресурсов, подбор и расстановка кадров, оценка и стимулирование качества труда, организация связи с деловыми партнерами, сбор необходимой информации для расширения сети, контроль за техническим состоянием оборудования залов, отслеживание прибыльности игровых автоматов и принятие решений в случае резкого падения прибыльности отдельных аппаратов. Достижения: ➢ Приобрел самостоятельный опыт работы на казахстанском рынке игровых автоматов, а также организации бизнес-процессов в данном сегменте. ➢ За один год было открыто пять залов игровых автоматов (два в Алматы и три в Атырау). ➢ Приобрел знания в правовом обеспечении данного вида деятельности, включая вопросы налогообложения. ➢ Приобрел опыт быстрого реагирования и решения технических, кадровых, финансовых и др. проблем (от поломки аппарата в зале, «нежелательного» клиента до срочного поиска дополнительных средств в случае одновременного крупного выигрыша в нескольких залах).