2.1. Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товаров, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых товаров. 2.2. Обеспечивает сохранность складируемых товаров. 2.3. Обеспечивает соблюдение режимов хранения. 2.4. Готовит места для принятия поступивших грузов. 2.5. Организует проведение погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 2.6. Обеспечивает сбор, хранение и своевременный возврат поставщикам многооборотной тары. 2.7. Обеспечивает комплектацию партий товаров по заявкам покупателей / менеджеров компании. 2.8. Ведет учет складских операций. 2.9. Обеспечивает выполнение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов. 2.10. Составляет установленную отчетность.

2.1. Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товаров, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых товаров. 2.2. Обеспечивает сохранность складируемых товаров. 2.3. Обеспечивает соблюдение режимов хранения. 2.4. Готовит места для принятия поступивших грузов. 2.5. Организует проведение погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 2.6. Обеспечивает сбор, хранение и своевременный возврат поставщикам многооборотной тары. 2.7. Обеспечивает комплектацию партий товаров по заявкам покупателей / менеджеров компании. 2.8. Ведет учет складских операций. 2.9. Обеспечивает выполнение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов. 2.10. Составляет установленную отчетность.

2.1. Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товаров, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых товаров. 2.2. Обеспечивает сохранность складируемых товаров. 2.3. Обеспечивает соблюдение режимов хранения. 2.4. Готовит места для принятия поступивших грузов. 2.5. Организует проведение погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 2.6. Обеспечивает сбор, хранение и своевременный возврат поставщикам многооборотной тары. 2.7. Обеспечивает комплектацию партий товаров по заявкам покупателей / менеджеров компании. 2.8. Ведет учет складских операций. 2.9. Обеспечивает выполнение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов. 2.10. Составляет установленную отчетность.

Ведение первичного бухгалтерского учета. Прием, контроль и обработка первичной документации (товарно-транспортных накладных, кассовых, кадровых документов, договоров с контрагентами и т.д.) Начисление заработной платы, выплат по гражданским договорам, НДФЛ. Ведение налогового и управленческого учета.

вести поиск новых клиентов (личные встречи, посещение отраслевых выставок, телефонные переговоры); вносить все данные о клиенте в базу; консультировать клиентов при покупке автомобиля; составлять договор на приобретение автомобиля; отслеживать и сообщать клиенту об этапах готовности автомобиля (завершение производства, отгрузка на склад, получение документов и т.д.); производить отгрузку автомобилей; интересоваться мнением клиента об автомобиле (спустя неделю, месяц, год и в последующем после передачи); оказывать помощь клиенту в заказе запчастей и обслуживании на СТО (при необходимости).

Руководить деятельностью лаборатории в пределах предоставленных полномочий. 2.2. Организовать текущее и перспективное планирование деятельности лаборатории с учетом целей, задач и направлений, для реализации которых оно создано, издавать необходимые распоряжения, контролировать выполнение плановых заданий. 2.3. Осуществлять координацию деятельности работников лаборатории, создавать условия для их работы. 2.4. Принимать меры по созданию необходимых социально-бытовых условий для обучающихся и работников лаборатории, вносит необходимые предложения по их улучшению. 2.5. Участвовать в подборе и расстановке кадров, в решении вопросов повышения квалификации и профессионального мастерства работников. 2.6. Принимать участие в развитии и укреплении учебно-материальной базы лаборатории, оснащении современным оборудованием, учебной литературой, пособиями и техническими средствами обучения, обеспечивать их сохранность, пополнение и эффективное использование.

Руководить деятельностью лаборатории в пределах предоставленных полномочий. 2.2. Организовать текущее и перспективное планирование деятельности лаборатории с учетом целей, задач и направлений, для реализации которых оно создано, издавать необходимые распоряжения, контролировать выполнение плановых заданий. 2.3. Осуществлять координацию деятельности работников лаборатории, создавать условия для их работы. 2.4. Принимать меры по созданию необходимых социально-бытовых условий для обучающихся и работников лаборатории, вносит необходимые предложения по их улучшению. 2.5. Участвовать в подборе и расстановке кадров, в решении вопросов повышения квалификации и профессионального мастерства работников. 2.6. Принимать участие в развитии и укреплении учебно-материальной базы лаборатории, оснащении современным оборудованием, учебной литературой, пособиями и техническими средствами обучения, обеспечивать их сохранность, пополнение и эффективное использование.

В обязанности сотрудника входит подготовка отчета для руководителя управляющей компании; взаимодействие с органами власти по поводу жалоб, поданных населением. Работник управляющей компании принимает участие в формировании Советов многоквартирных домов, проводит совещания, проводит собрания собственников и осуществляет их документарное сопровождение.

6.1. Выявлять проживающих в зоне обслуживания граждан (семей), находящихся в трудной жизненной ситуации, формировать банк данных о них. 6.2. Устанавливать причины их социального неблагополучия, определять характер и объемы необходимой социальной помощи и услуг, содействовать их предоставлению. 6.3. Составлять "социальный паспорт" обслуживаемой территории, анализировать динамику потребности проживающих на этой территории граждан (семей) в социальной помощи и социальном обслуживании. 6.4. Осуществлять социальный патронаж инвалидов и участников Великой Отечественной войны, лиц, пострадавших от последствий войн, одиноких и одиноко проживающих пожилых нетрудоспособных граждан и инвалидов; семей, имеющих в своем составе детей-инвалидов и молодых инвалидов; лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. 6.5. Оказывать помощь в подготовке и оформлении документов для принятия нуждающихся на постоянное или временное социальное обслуживание, для опеки и попечительства. 6.6. Консультировать граждан по социальным вопросам.

1) осуществляет организацию первичного приема граждан; 2) осуществляет первичную проверку и анализ документов, свидетельствующих о проблемах граждан, обратившихся за получением социальных услуг и мер социальной поддержки; 3) выявляет недостающую информацию и (или) информацию, требующую дополнительной проверки; 4) осуществляет сбор и обработку дополнительной информации, свидетельствующей о проблемах гражданина, обратившегося за предоставлением социальных услуг или мер социальной поддержки; 5) проводит диагностику трудной жизненной ситуации гражданина, устанавливает ее причины и характер; 6) выявляет и оценивает индивидуальную потребность гражданина в различных видах и формах социального обслуживания и социальной поддержки;

1) осуществляет организацию первичного приема граждан; 2) осуществляет первичную проверку и анализ документов, свидетельствующих о проблемах граждан, обратившихся за получением социальных услуг и мер социальной поддержки; 3) выявляет недостающую информацию и (или) информацию, требующую дополнительной проверки; 4) осуществляет сбор и обработку дополнительной информации, свидетельствующей о проблемах гражданина, обратившегося за предоставлением социальных услуг или мер социальной поддержки; 5) проводит диагностику трудной жизненной ситуации гражданина, устанавливает ее причины и характер; 6) выявляет и оценивает индивидуальную потребность гражданина в различных видах и формах социального обслуживания и социальной поддержки;