• оперативный поиск и подбор персонала депортамента • проведение оценочных мероприятий: интервью, тест, сбор рекомендаций • наблюдение за рынком труда, информирование руководства компании о сложившейся на рынке ситуации с кадрами и средней заработной платы • планирование потребности в кадрах на ближайшую и дальнюю перспективу. • создание кадрового резерва. • организация тренингов, обучающих семинаров, курсов повышения квалификации • предоставление консультативных услуг в области управления человеческими ресурсами руководителям всех рангов • подготовка отчетов • организация проведения корпоративных праздников, а также командообразующих мероприятий для сотрудников • ведение внутреннего документооборота • сбор, обобщение, анализ информации • проведение маркетинговых исследований • деловая переписка с клиентами • работа с документацией • проведение переговоров

• совместная с рекрутером работа над проектами по подбору персонала для компаний-клиентов; • размещение объявлений о вакансиях (Интернет); • поиск кандидатов на различные позиции (работа с базой данных, с резюме поступившими по объявлениям, поиск по рекомендациям, прямой поиск и т.д.); • проведение телефонных интервью с кандидатами, организация встреч; • Подготовка и ведение отчетности.

• решение организационных вопросов и административно- кадровых вопросов, • подбор и обучение персонала, • адаптация и мотивация новых сотрудников, • контроль и планирование организации работы сотрудников, • командообразование, постановка целей и задач;

• работа по организации мероприятий • решение организационных вопросов • ведение переговоров • набор и формирование целостных групп • поддержание и развитие отношений с клиентами • размещение информации о семинарах в интернет-источниках • поиск новых клиентов для семинаров и тренингов • формирование клиентской базы данных

• ведение документооборота; • прием телефонных звонков • обработка корреспонденции; • оперативное выполнение заданий руководителя; • организация встреч, совещаний и прием посетителей; • обеспечение жизнедеятельности офиса.