1. Разработка стратегий и тактик продаж. 2. Установление плановых показателей (KPI) и контроль их выполнения. 3. Анализ рынка, конкурентов и потребностей клиентов. 4. Управление командой Подбор, обучение и развитие менеджеров. 5. Разработка системы мотивации (материальной и нематериальной). Проведение планерок, совещаний, постановка задач и контроль их исполнения. 6. Операционная деятельность Управление клиентской базой. 7. Работа с ключевыми клиентами, переговоры и заключение крупных сделок. 8. Оптимизация бизнес-процессов и внедрение новых инструментов. 9. Подготовка отчетов и анализ результатов работы отдела. 10. Взаимодействие Координация работы с маркетингом, логистикой и другими отделами. 11. Отчетность перед руководством компании.

Формирование своей команды и контроль внутрикомандных конфликтов (если такие возникают); Составление всей необходимой документации, ведение отчетности и работа с программным обеспечением, которое поможет наладить эффективную работу торговых представителей; Поощрение за качественное выполнение задач, мотивационная составляющая и стимулирование к покорению новых профессиональных высот; Анализ КПИ и построение стратегии работы; Комплексное обучение членов команды, организация тренингов и повышение квалификации; Деловодство; И другие.

Формирование своей команды и контроль внутрикомандных конфликтов (если такие возникают); Составление всей необходимой документации, составление отчетов и работа с программным обеспечением, которое поможет наладить эффективную работу торговых представителей; Поощрение за качественное выполнение задач, мотивационная составляющая и стимулирование к покорению новых профессиональных высот; Анализ КПИ и построение стратегии работы; Комплексное обучение членов команды, организация тренингов и повышение квалификации; Деловодство; И другие.

Кадровое делопроизводство

Управление коллективом, решение внезапно возникающих задач, юридическая консультация.