1.Руководство работой мастеров завода: выдача распоряжений и указаний по всем вопросам производственной деятельности цеха и осуществление необходимого контроля за выполнением этих распоряжений и указаний. 2.Содействие обеспечения максимального использования производственных мощностей, полной загрузки и правильной эксплуатации оборудования, производительной работы цеха на протяжении всей смены. 3.Установка дневных производственных заданий в соответствии с графиком выпуска продукции и обеспечение своевременной подготовки производства материалами, инструментом, приспособлениями, технической документацией и др. для ритмичной работы завода. 4.Контроль строжайшего соблюдения работниками завода технологического процесса, трудовой и производственной дисциплины, чистоты и порядка на рабочих местах, проведение инструктажа подчиненных по вопросам техники безопасности, охраны труда и промышленной санитарии с записью о проведении инструктажа в соответствующем журнале и личной подписью лиц, прошедших инструктаж. Осуществление контроля за своевременным вывозом отходов и готовой продукции без загромождения проходов и проездов и захламления рабочих мест. 5. Организация технически правильной эксплуатации оборудования и других основных средств и выполнение графиков их ремонта, безопасные и здоровые условия труда, а также своевременное представление работающим льгот по условиям труда. Ведение паспортов закрепленного за вверенным цехом оборудования и оснастки. 6.Запрещение выполнения всех видов работ на неисправном оборудовании, использования неисправного инструмента и контрольно-измерительной аппаратуры, а также материалов, не отвечающих техническим условиям. 7.Участие в разработке и обсуждении текущих и перспективных планов цеха, исходя из задач наиболее полного использования возможностей производства. 8.Участие в разработке положений о формах и системе оплаты труда, премировании работников цеха. Внесение предложений по изменению и усовершенствованию технологических процессов, если они не обеспечивают должной производительности, ритмичности и высокого качества выпускаемой продукции. 9.По согласованию с начальником не допущение работников цеха к работе за нарушения дисциплины труда и несоответствие квалификации выполняемых работ. Достижения: участие в проекте "Новая металлургия"; внедрение в производство участка концентрирования промывной кислоты, участка двойного контактирования и двойной абсорбции SNC LAVALIN; участие в строительстве, запуске в производство установки мокрого катализа WSA "HALDOR TOPSOE" ; стажировка в Германии ( г.Захтлебен 2010 г.)