Оформление приема, перемещения и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя Компании; Формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение в них изменений, связанных с их трудовой деятельностью; Составление и своевременное корректирование штатного расписания в соответствии с утвержденной структурой Товарищества; Формирование табелей учета рабочего времени по сотрудникам компании для выплаты заработной платы и передача подписанных табелей Бухгалтеру по заработной плате; Выдача справок о настоящей или прошлой трудовой деятельности сотрудников; Ведение учета личного состава Компании; Проведение ознакомления сотрудников со всеми утвержденными документами при приеме и кадровых перемещениях; Своевременное фиксирование всех изменений по персоналу в 1С ЗУП. Сдача отчетов в государственные органы в соответствие с утвержденными сроками; Вносение изменений в документы в соответствии с изменениями в Трудовом законодательстве; Выполнение служебных поручений своего непосредственного руководителя.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - прием, перевод, увольнение сотрудников. Кадровый учет в 1С. Разработка положений, трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов, ведение трудовых книжек, личных дел, оформление больничных листов, составление табелей, графика отпусков и контроль его исполнения. Поиск и подбор новых сотрудников. Участие в получении разрешения на работу ИРС.

Ведение переговоров с клиентами, достижение с ними консенсуса. Заключение и расторжение договоров.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Кадровый учет в 1С. Разработка положений, трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов, ведение трудовых книжек, личных дел, составление графика отпусков и контроль его исполнения. Составление отчетов по движению денежных средств, коммунальных расходов. Исполняла некоторую часть работы заместителя директора, во время отпусков, больничных и т.п.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - прием, перевод, увольнение сотрудников, составление аналитических отчетов. Разработка положений, трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов, ведение трудовых книжек, личных дел, составление графика отпусков и контроль его исполнения. Ведение военно-учетной работы. Отличное знание оргтехники, ПК-опытный пользователь.

Ведение переговоров с клиентами, достижение с ними консенсуса. Заключение и расторжение договоров, частичное ведение делопроизводства