-Рекрутинг , набор команды с нуля для ИТ стартап проекта -Документооборот под моим руководством - Сопровождение процесса адаптации нового сотрудника до завершения испытательного срока - Организация стажировок - Прогнозирование потребностей в персонале - Контроль выхода нового сотрудника на работу - Формирование, развитие и поддержание корпоративной культуры компании - Организация собеседований нанимающих менеджеров с отобранными кандидатами

-Поиск и подбор персонала (АУП и ИТ-персонал) более 10 лет; -Опыт разработки и проведения адаптационных мероприятий более 10 лет; -Опыт тестирования персонала более 10 лет; -Формирование кадрового резерва; -Опыт организации обучения ИТ-специалистов 2 года; -Организация и проведение корпоративных мероприятий (тимбилдинги, спартакиада и др.), так же в группе компаний Министерства Финансов РК; -Знание трудового кодекса и процесса документирования HR мероприятий и процедур (приказы, оформление и ведение личных дел)- не на постоянной основе, на период отсутствия основных работников; -Разработка и проведение анкетирования удовлетворенности сотрудников условиями труда. - Сопровождение процесса адаптации нового сотрудника до завершения испытательного срока - Организация стажировок - Взаимодействие с нанимающими менеджерами при открытии вакансии, поиске и найме кандидатов - Размещение и продвижение вакансий на различных платформах и в соцсетях - Активный поиск кандидатов по базам данных, профессиональным сообществам - Ведение данных о кандидатах в специальных сервисах и базах

-Ведение делопроизводства (3 города, 7 торговых точек), кадровое делопроизводство, проверка и учет рабочего времени в 1С Предприятие, составление приказов, распоряжений; -Поиск и подбор персонала, проведение собеседований (Астана).

-Разработка и проведение групповых занятий с детьми в возрасте 3-4,5 лет, в соответствии с дошкольной программой; -Диагностика индивидуально каждого ребенка; -Разработка и проведение индивидуальных занятий.