1. Планирование закупок. Анализ потребностей компании (квартиры и база отдыха); Составление планов с учётом сезонности и проектов; формирование перечней материалов: для капремонта квартир: стройматериалы, сантехника, электрика и т. д.; для новых квартир: полный комплект для отделки и оснащения; для базы отдыха: банный инвентарь, дрова/уголь, стройматериалы и т. д. 2. Координация мастеров по ремонту квартир. Подбор и расстановка мастеров; распределение задач (капремонт, косметический ремонт и т. д.); составление графиков работ; контроль сроков и качества; организация обучения мастеров. 3. Подготовка новых квартир к запуску. Составление чек листа готовности; контроль установки и настройки оборудования; Обеспечение инвентарём (бельё, посуда и т. д.); фотофиксация состояния квартиры. 4. Поиск и отбор поставщиков. Поиск поставщиков стройматериалов, хозтоваров, текстиля и т. д.; сравнение цен, условий, качества; выстраивание долгосрочных отношений для оптовых скидок. 5. Приёмка и учёт товаров. Приёмка по количеству и качеству; фиксация брака/недостачи, оформление претензий; распределение материалов по складам (склад квартир / склад базы отдыха). 6. Складской учёт и оптимизация запасов.

- организация работы и обеспечение экономической эффективности деятельности гостиницы, работа с экстранетами ОТА, внесение и сопровождение актуальных данных в TravelLine, контроль работы в системе служб отеля 1С Отель; - выставление, заведение первичной документации, авансовых отчетов, отчетов о продажах; - подбор, обучение персонала; - осуществление контроля за качеством обслуживания клиентов в соответствии с классом гостиницы, учетом, распределением и правильным использованием жилых номеров и свободных мест; - контроль миграционного учета и кассовой дисциплины; - принятие мер по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций; - контроль за состоянием трудовой дисциплины и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка; - контроль соблюдения подчиненными работниками дисциплины, правил и норм охраны труда, требований противопожарной безопасности; - оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством; - организация работ по профилактическому осмотру жилых номеров, подсобных и других помещений гостиницы, проведению капитального и текущего ремонта; - взаимодействие с надзорными органами, в рамках компетенции. Достижения: Запуск гостиницы с нуля после пандемии; увеличение выручки на 30% за последний год; успешное прохождение 3 классификаций по присвоению звездности; организация ремонта и модернизации 70% номерного фонда; увеличение рейтинга на OTA площадках и получение наград от Яндекс.

- бронирование номеров; - прием, регистрация, размещение и выписка посетителей; - проведение взаиморасчетов с постояльцами и подготовка отчетной документации; - предоставление полной информации об услугах гостиницы при личном общении и по телефону; - контроль над соблюдением правил проживания и эксплуатации номеров; - контроль качества обслуживания посетителей; - координирование работы персонала отеля; - урегулирование конфликтных и нестандартных ситуаций.

- техническое обслуживание контрольно-кассовой техники (ККТ) - регистрация ККТ в ИФНС; - ведение договоров на ТО ККТ; - замена блоков ЭКЛЗ, БФП; - программирование ККТ; - обучение персонала клиента.

- обслуживание, настройка информационно-транзакционных терминалов; - обслуживание, конфигурирование, установка POS-терминалов; - инструктаж персонала торгово-сервисных точек.

- прием, хранение, выдача денежных средств; - обработка авансовых отчетов, контроль за соблюдением сроков отчетности за авансовые суммы; - обработка путевых листов, составление отчетов по ГСМ.

- выполнение расчета по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимых для производства и реализации выпускаемой продукции; - участие в рассмотрении разработанных производственно-хозяйственных планов; - участие в проведении маркетинговых исследований и прогнозировании развития производства; - подготовка периодической отчетности в установленные сроки; - выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного руководителя.