Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Был более двух недель назад

Мужчина, 34 года, родился 21 января 1992

Костанай, готов к переезду (Алматы, Екатеринбург, Кемерово, Кокшетау, Петропавловск, Свердловская область, Тюменская область, Челябинская область), готов к командировкам

Супервайзер, Территориальный, Региональный представитель.

600 000  на руки

Специализации:
  • Менеджер по работе с партнерами
  • Руководитель отдела продаж
  • Руководитель филиала
  • Специалист по подбору персонала
  • Торговый представитель

Тип занятости: полная занятость, частичная занятость

Опыт работы 10 лет 8 месяцев

Июнь 2021Июнь 2025
4 года 1 месяц
Теле2
Супервайзер канала продаж магазинов электроники.
I. Развитие продаж - Анализ рынка и выявление потенциальных клиентов. - Формирование стратегии развития продаж на закрепленной территории. - Планирование мероприятий по увеличению объема продаж. - Подготовка отчетов о результатах деятельности. II. Контроль наличия продукции - Мониторинг ассортимента товаров по городу и области. - Обеспечение своевременного пополнения запасов. - Оптимизация логистических процессов доставки товара. III. Управление персоналом - Подбор квалифицированных кадров. - Организация обучения сотрудников методикам эффективных продаж. - Оценка результатов работы персонала и мотивация команды. IV. Работа с партнерами - Проведение тренингов по использованию фирменного приложения. - Информирование и консультирование партнеров по ассортименту продукции компании. - Поддержка партнерских отношений и повышение лояльности.
Февраль 2020Март 2021
1 год 2 месяца

www.applecity.kz

Товары народного потребления (непищевые)... Показать еще

Эксклюзивный торговый представитель
Продажа Товара компании в торговые точки BC. Контроль дебиторской задолженности.
Апрель 2018Апрель 2019
1 год 1 месяц
Региональный менеджер ТОО Contineo
Региональный менеджер по продажам аутсорс Fillip Morris Kazakhstan.
Работа по городам Петропавловск Кокшетау Костанай. I. Работа с клиентской базой - Взаимодействие с существующими клиентами, поддержание долгосрочных взаимоотношений. - Выявление потребностей и предпочтений клиентов. - Активная работа по привлечению новых клиентов из базы. II. Территориальная деятельность - Полноценное освоение закрепленных территорий сбыта. - Исследование конкурентной среды и возможностей расширения рынков. - Организация встреч и презентаций продукции на местах. III. Увеличение объемов продаж - Постоянный мониторинг показателей продаж и выполнение планов. - Поиск путей оптимизации продаж, разработка предложений по улучшению продуктивности. - Повышение узнаваемости бренда среди потребителей региона. IV. Управление командной работой - Руководство коллективом продавцов и координация действий. - Мотивация и контроль эффективности сотрудников отдела продаж. - Регулярная оценка качества работы каждого члена команды. V. Построение профессиональных компетенций - Организация регулярного обучения торговых представителей техникам продаж. - Проведение практических занятий («полевое обучение») непосредственно в условиях реальных продаж. - Тренировка навыков переговоров и заключения сделок. VI. Аудит и контроль качества обслуживания - Осуществление проверок торговых точек, ведение отчетности по результатам аудита. - Соблюдение стандартов выкладки продукции, условий хранения и демонстрации товара. - Своевременное устранение выявленных недостатков в обслуживании покупателей.
Июнь 2016Апрель 2018
1 год 11 месяцев
ТОО "Contineo"аутсорс FMK
Торговый агент по табачной продукции
I. Работа с клиентской базой - Взаимодействие с существующими клиентами, поддержание долгосрочных взаимоотношений. - Выявление потребностей и предпочтений клиентов. - Активная работа по привлечению новых клиентов из базы. II. Территориальная деятельность - Полноценное освоение закрепленных территорий сбыта. - Исследование конкурентной среды и возможностей расширения рынков. - Организация встреч и презентаций продукции на местах. III. Увеличение объемов продаж - Постоянный мониторинг показателей продаж и выполнение планов. - Поиск путей оптимизации продаж, разработка предложений по улучшению продуктивности. - Повышение узнаваемости бренда среди потребителей региона. IV.Рабоче-технический блок Размещение оборудования: - Подбор оптимальных мест размещения торгового оборудования. - Установка и настройка нового оборудования совместно с техническими специалистами. Обслуживание оборудования: - Текущий осмотр состояния установленного оборудования. - Организация профилактического технического обслуживания устройств. - Устранение мелких неисправностей собственными силами либо привлечение специалистов сервисного центра. Контроль выкладки в оборудование: - Проверка соответствия размещенных продуктов установленным стандартам. - Периодический контроль соблюдения правил выкладки продукции сотрудниками магазинов. Ремонт и замена оборудования: - Координация процесса ремонта вышедшего из строя оборудования. - Замена устаревших или поломанных единиц техники новыми моделями. - Отчетность о состоянии технических ресурсов и потребностях в обновлении парка оборудования.
Октябрь 2014Январь 2016
1 год 4 месяца
ТОО Tineks
Продавец-консультант
Оформление заказов. Помощью в расчете квадратуры при продаже стройматериала. Оформление доставок по городу и области.
Июнь 2011Июль 2012
1 год 2 месяца
Областная коллегия адвокатов костанай
Помощник адвоката
Выполнение поручений адвоката. Составление писем, претензии. Работа с клиентами. Взаимодействия с государственными учреждениями.

Навыки

Уровни владения навыками
Средний уровень
Умение планировать, контроль клиентской базы.

Опыт вождения

Имеется собственный автомобиль

Права категории B

Обо мне

В наличии водительские права категории В С. Есть собственный автомобиль 2024г. Веду здоровый образ жизни. Отношение к курению и алкоголю негативные.

Высшее образование

2014
Высшее образование
Факультет Юристпруденции, Юриспруденция

Знание языков

Русский — Родной

Английский — A1 — Начальный

Казахский — A1 — Начальный

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Казахстан

Разрешение на работу: Казахстан

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения